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勤学善思创新学习载体 笃行实干打造学习型国企

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  • 来源:
  • 发布时间:2022-01-28
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【概要描述】一年来,公司持续推动党史学习教育走深走实,立足党建业务融合发展,创新学习载体、丰富学习形式,引导鼓励员工强化学习,开阔视野,提升技能,着力打造学习型国企。

“主题学习月”掀起学习热潮。8月初,一场以“勤学善思 以学促干”为主题的学习月活动在公司全面启动。一个月的时间里,领导干部发挥关键少数作用,带头参加学习,众多高校、律所、头部投资机构行业专家聚焦热点难点,登台授课,交流互动,内容涵盖股权管理、风险法律、投资融资、监察审计、商务礼仪等15个方面、开设讲座13堂,充分起到了增知、提能、拓宽视野的作用,并营造了以好学风带好作风的良好氛围。

 

勤学善思创新学习载体 笃行实干打造学习型国企

【概要描述】一年来,公司持续推动党史学习教育走深走实,立足党建业务融合发展,创新学习载体、丰富学习形式,引导鼓励员工强化学习,开阔视野,提升技能,着力打造学习型国企。

“主题学习月”掀起学习热潮。8月初,一场以“勤学善思 以学促干”为主题的学习月活动在公司全面启动。一个月的时间里,领导干部发挥关键少数作用,带头参加学习,众多高校、律所、头部投资机构行业专家聚焦热点难点,登台授课,交流互动,内容涵盖股权管理、风险法律、投资融资、监察审计、商务礼仪等15个方面、开设讲座13堂,充分起到了增知、提能、拓宽视野的作用,并营造了以好学风带好作风的良好氛围。

 

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  • 发布时间:2022-01-28
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一年来,公司持续推动党史学习教育走深走实,立足党建业务融合发展,创新学习载体、丰富学习形式,引导鼓励员工强化学习,开阔视野,提升技能,着力打造学习型国企。

“主题学习月”掀起学习热潮。8月初,一场以“勤学善思 以学促干”为主题的学习月活动在公司全面启动。一个月的时间里,领导干部发挥关键少数作用,带头参加学习,众多高校、律所、头部投资机构行业专家聚焦热点难点,登台授课,交流互动,内容涵盖股权管理、风险法律、投资融资、监察审计、商务礼仪等15个方面、开设讲座13堂,充分起到了增知、提能、拓宽视野的作用,并营造了以好学风带好作风的良好氛围。

“金控▪悦读汇”营造浓厚阅读氛围。公司积极引导员工“爱读书、读好书、善读书”,在“硬件”方面,与市图书馆合作,在办公区专门开辟流动书吧,首期配置500多本书籍;在“软件”方面,由工会发起,设立“金控▪悦读汇”,组织开展“重读红色经典坚定理想信念”7月读书月活动,开展5期阅读分享活动,通过彼此交流阅读想法,产生思想激荡,开拓新思维新视野,进而实现思想提升、能力提高、共同进步。

“比学赶超”检验学习成效。随着学习活动深入推进,公司“比学赶超”的学习氛围不断面浓厚,公司董事长孙永国亲自带头以学促干、积极作为,先后通过基金从业考试、证券从业考试,另有10名员工获得基金、证券、会计、法律等方面的职称、职业资格提升。截至年末,员工整体中级以上职称占比达41%,各项专业资质持证比率达94%,公司上下一鼓作气,着力提升自身专业资质。

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